II. CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ
1. Chức năng:
- Phòng Tổ chức Nhân sự là đơn vị tham mưu, giúp việc cho Hiệu trưởng thực hiện chức năng tổ chức, quản lý và điều hành các hoạt động liên quan đến công tác tổ chức và nhân sự của Trường.
2. Nhiệm vụ, quyền hạn:
- Đầu mối triển khai công tác tuyển dụng/thu hút viên chức, lao động hợp đồng theo đúng quy định của ĐHQGHN và Pháp luật của Nhà nước; bố trí sử dụng, đánh giá, điều động viên chức một cách hợp lý, sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực của Trường.
- Đầu mối tổ chức thực hiện công tác thi đua - khen thưởng, kỷ luật viên chức theo quy định của Nhà nước và Trường Đại học Kinh tế.
- Xây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng, nhiệm vụ của các đơn vị trong Trường.
- Nghiên cứu, xây dựng quy hoạch phát triển nguồn nhân lực phù hợp với chiến lược phát triển và kế hoạch năm học của Trường.
- Lập kế hoạch biên chế hàng năm, đáp ứng nhu cầu phát triển của Nhà trường, báo cáo ĐHQGHN để duyệt chỉ tiêu viên chức của các đơn vị trong Trường.
- Tham mưu xây dựng, ban hành các văn bản (quy định, hướng dẫn) giúp Hiệu truởng quản lý công tác tuyển dụng; bổ nhiệm, điều động, luân chuyển, miễn nhiệm; đào tạo; thi đua – khen thưởng và đánh giá cán bộ, giảng viên và chuyên viên.
- Thực hiện công tác nâng lương, phụ cấp, hưu trí và các chế độ chính sách khác đối với cán bộ, viên chức, lao động hợp đồng trong Trường.
- Tổ chức công tác đánh giá từng chức danh lãnh đạo quản lý theo nhiệm kỳ; thực hiện các thủ tục xem xét thôi không đảm nhận các chức vụ lãnh đạo, bổ nhiệm, tái bổ nhiệm các chức vụ lãnh đạo quản lý theo quy định.
- Thực hiện quản lý nhân sự các Trung tâm trực thuộc theo hệ thống các văn bản quản lý.
- Phối hợp với các đơn vị trong trường tổ chức đào tạo, bồi dưỡng và phát triển đội ngũ giảng viên, cán bộ nghiên cứu, chuyên viên đáp ứng chuẩn nghề nghiệp và yêu cầu phát triển năng lực cá nhân.
- Phối hợp với phòng KHTC thực hiện công tác BHXH, BHYT cho cán bộ, viên chức, lao động hợp đồng trong toàn Trường.
- Phối hợp với các đơn vị chức năng thực hiện công tác bảo vệ chính trị nội bộ trong Trường.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác được Hiệu trưởng giao theo đúng chức năng của Phòng Tổ chức Nhân sự.